從中央到地方各項規定、禁令不斷出台,2013年也因此被公務員稱為“禁令年”。近日有媒體就“中央禁令對公務員影響”在全國隨機抽取了100位公務員進行調查。結果顯示,全部受訪者都表示中央禁令對其影響很大,主要表現在之前可以收到一些購物卡、煙酒之類的禮品,現在很少收到了,多數人表示“公務員不好馬爾地夫當”。超六成公務員認為“禁令”一刀切,受“禁令”影響,個別公務員稱考慮離職。(1月10日《中國青年報》)
  八項規定以及中央的各項禁令和規定在逐步被落實後,各級公務員普遍都反應現在的工作要求比以前要高了,但是平時的吃喝以及福利比以往要少很多了,尤其是在接受吃請以及部門出去吃飯聚會方面,都比以往要大為減少,就連一些部門的年會都因為八項規定的嚴肅風氣影響,二胎讓領導給否了。於是有些人就不禁感嘆,現在的公務員沒有以前那麼“風光”、那麼有“油水”了,甚至有些公務員為此還萌生了退意,認為一個月拿三四千塊錢的工資,乾的活還很多,又沒啥油水可撈,認為不值得。
  公務員因為禁令嚴苛而萌生離職的意思,在許多人看來,這是件好事,這起碼說明瞭以下幾個問題。首先是八項規定以及黨中央和紀檢部門頒佈的各項禁令確實奏效了,而且是從中央到地方都在落實禁令方面抓的很實,當然這也有巢氏房屋和前一段時間紀檢部門集中處理了一批違反禁令的領導幹部有關,因為這彰顯了黨中央堅決整頓黨風的決心。因為黨的決心很大,力度很大,所以在嚴令之下,倒是再沒有多少幹部敢以身試法了。
  其次是這次八項規定以及各項禁令的落實也讓很多人認識到,這次政風絕對不是一陣風,而是要砌一堵牆,一堵防止官員吃喝占澎湖民宿拿的牆,通過嚴肅紀律,把久治不愈的吃喝風,奢侈風,無所作為的風氣堅決剎住,持續保持高壓態勢,不反彈。
  還有,少數公務員面對這樣的嚴令感到不適應,不值得,其實也是人之常情,每個人的追求不一樣,既然少數人認為公務員太辛苦,沒有什麼大的回報,想退出公務員隊伍,其實這樣的做法肯定是會得到單位的贊同的,因為現在很多單位機構龐大,規模臃,瘦身無門系統傢俱,如果有人主動讓賢,單位領導倒也樂得其所。
  公務員因為感覺現在的公務員不好當而萌生退意,這在以往是不存在的,這種感覺起碼說明,黨的各項規定和禁令已經深入的影響到公務員們對未來職業發展前景的判斷,而且這種判斷是很明晰的,並不是說某個人當了司局級幹部之後就會多大的好處和油水可撈,因為黨的各項禁令和紀律只會越來越嚴苛,不會越來越鬆懈,所以在職業前景以及收益判斷明晰的前提下,某些少數個人做出辭職的決定,其實是很正常的,也是個好事,有出才會有進,才能把更多的優秀人才吸引到公務員隊伍。所以,總體上說來,嚴苛禁令讓少數人萌生辭職的意思,這是個好事。(王麗)  (原標題:“因禁令嚴苛公務員要離職”是件好事)
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